خرم آباد- مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی لرستان از فعالیت ۳۲۶ تشکل کارگری و کارفرمایی در این استان خبر داد.

به گزارش خبرنگار مهر ، علی آشتاب امروز سه شنبه در جمع خبرنگاران وضعیت تشکلهای کارگری و کارفرمایی استان را مطلوب ارزیابی کرد و اظهار داشت: خوشبختانه در لرستان فعالیت های خوبی برای توسعه و ارتقا تشکلات صنفی انجام شده و در حال حاضر تشکلهای کارگری و کارفرمایی در حوزه کار و تولید و تصمیم سازی های کلان از اهمیت ویژه ای برخوردار هستند و توسعه و تقویت آنها در محیط های کار و تولید تأثیر بسزایی در تنظیم رابطه کارفرما و کارگران ایفا کرده و از تنش های کاری، جلوگیری می کند.
وی با اشاره به جایگاه مهم تشکلات کارگری و کارفرمایی، عنوان کرد: نظر به اهمیت و نقش بسزایی که تشکلات کارگری و کارفرمایی به عنوان شرکای اجتماعی در سالم سازی محیط های کارگری و ارتقای سطح بهره وری و به طور کلی در چرخه اقتصادی جامعه ایفا می کنند، تقویت و ترغیب و تشویق تشکلات از حیث کمی و کیفی از برنامه های مهم این اداره کل بوده که مجموع این تشکلات پایان مهره ماه سال جاری تعداد ۳۲۶ تشکل کارگری و کارفرمایی بوده است.
مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی لرستان، به ماده ۱۳۱ قانون کار با موضوع ایجاد تشکلهای صنفی و اجرای آن در استان اشاره کرد و اظهار داشت: بر اساس این ماده، کارگران مشمول قانون کار و کارفرمایان یک حرفه یا صنعت می توانند مبادرت به تشکیل انجمن های صنفی کنند و به همت همکاران اداره تشکلات کارگری و کارفرمایی اداره کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی تاکنون تعداد ۲۷۴ تشکل کارگری و همچنین ۵۲ تشکل کارفرمایی در واحدهای اقتصادی استان تشکیل شده است.
آشتاب در ادامه، افزود: با برگزاری کارگاه های آموزشی متعدد و دوره های آموزشی مختلف و به ویژه خود ترکیب مدیریتی تشکل ها در شش ...

هر کدام از تگ‌های فوق را که مناسب این خبر نمی‌دانید، بازدن x آن را حذف کنید. از همکاری شما سپاسگزاریم.
سرخط اخبار